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浙江乔治白服装有限公司关于因股权分配调整公司回购取消限制性股票回购价格的公告
证券代码：002687 证券简称：乔治白 公告编号：2023-021
浙江乔治白服装有限公司
限制性股票因权益分配调整公司回购注销
回购价格公告
公司及董事会全体成员确保信息披露的内容真实、准确、完整，无虚假记录、误导性陈述或重大遗漏。
2023年4月28日，浙江乔治白服装有限公司(以下简称“公司”)召开第七届董事会第四次会议和第七届监事会第四次会议，2023年5月23日召开2022年股东大会，审议通过了《关于回购部分限制性股票的议案》。2023年5月29日，公司披露《2022年年度权益分配实施公告》，2023年6月6日，公司2022年年度权益分配实施。根据《2021年限制性股票激励计划(草案修订稿)》的内容，公司需要根据董事会对管理层的授权，调整限制性股票的回购价格和金额。调整后的情况如下：
限制性股票激励计划2021年回购价格(包括首次和预留授予)
调整前：1.931元/股
调整后：1.781元/股
限制性股票激励计划2021年回购总金额
调整前：14、575、118.59元
调整后：13、442、923.99 元
1、本激励计划已完成的决策程序和信息披露
(一)2021年6月11日，公司召开第六届董事会第十二次会议，审议通过了《关于公司的》〈限制性股票激励计划(草案)2021年〉及其总结的议案、《关于公司〈2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法〉的议案》、《关于提交股东大会授权董事会办理股权激励计划的议案》、独立董事就2021年第一次临时股东大会议案等议案发表了独立意见。
(二)2021年6月11日，公司召开第六届监事会第十次会议，审议通过〈限制性股票激励计划(草案)2021年〉及其总结的议案、《关于公司〈2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法〉的议案》、《关于核实〈2021年限制性股票激励计划激励对象名单〉等议案。
(3)2021年6月15日至2021年6月24日，公司内部公布了本激励计划首次授予激励对象的姓名和职位。公示期内，公司监事会未收到任何异议，无反馈记录。2021年6月25日，公司披露了《监事会关于2021年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的说明和审计意见》。
(4)2021年6月25日，公司披露了《关于2021年限制性股票激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票的自查报告》。
(5)2021年6月30日，公司召开2021年第一次临时股东大会，审议通过〈限制性股票激励计划(草案)2021年〉及其总结的议案、《关于公司〈2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法〉的议案》、《提交股东大会授权董事会办理股权激励计划的议案》等议案。
(6)2021年7月15日，公司分别召开了第六届董事会第十三次会议和第六届监事会第十一次会议，审议通过了《关于调整2021年限制性股票激励计划的议案》、独立董事就首次授予激励对象限制性股票的议案发表了独立意见。
(7)2021年7月30日，公司披露了《关于2021年限制性股票激励计划首次授予登记的公告》。
（8）2022年4月29日，公司分别召开了第六届董事会第十九次会议和第六届监事会第十六次会议，审议通过了《关于向激励对象预留限制性股票的议案》。独立董事已就该议案发表独立意见。
(九)2022年6月8日，公司披露《关于2021年限制性股票激励计划预留授予登记的公告》。
（10）2023年4月28日，公司分别召开了第七届董事会第四次会议和第七届监事会第四次会议，审议通过了《关于回购和取消部分限制性股票的议案》。公司独立董事发表独立意见，律师出具法律意见。公司计划以1.931元/股回购680.1950万股，以1.931元/股回购74.6014万股，首次授予部分限制性股。回购和注销限制性股票的资金总额为14、575、118.59 元，回购资金为自有资金。
二、回购注销限制性股票的原因、数量、价格及定价依据、资金来源
公司第七届董事会第四次会议及2022年股东大会审议通过的事项：
(一)回购原因
1、激励对象离职
鉴于公司首次授予限制性股票的一名激励对象因离职不再具备激励资格，已授予但尚未解除限制性股票的2.9万股（调整后）不得解除限制性股票，公司预留授予限制性股票的一名激励对象因离职不再具备激励资格，已授予但尚未解除限制性股票的1.0440万股（调整后）不得解除限制性股票，根据《2021年限制性股票激励计划(草案)》，“激励对象合同到期且不续约或主动辞职的，不予处理已解除限制性股票，已授予但尚未解除限制性股票的限制性股票不得解除限制性股票，由公司回购注销”。
2、公司一级业绩考核不达标
根据《2021年限制性股票激励计划(草案)》，根据2022年经审计的财务报告，2022年营业收入为127、927.84万元，2020年营业收入为108，以847.43万元为基数，2022年实际营业收入增长率为17.53%。公司不符合绩效考核目标的，激励对象计划在相应终止期内终止限制性股票的，不得终止限制性股票的销售，涉及首次授予677.2950万股（调整后）限制性股票和预留授予73.574万股（调整后）限制性股票。
(二)回购数量
2021年公司年度股权分配方案为：以公司总股本350000000股扣除回购专户股份数为基础，每10股发现金股利2.00元（含税），资本公积金每10股增加4.5股。
公司应调整限制性股票激励计划的回购数量，具体情况如下：
资本公积转为股本，股票红利分配，股份拆除细节
Q＝Q0×（1＋n）
其中，Q0是调整前授予限制性股票的数量；n是每股资本公积转换为股本、分配股票股息和股票拆分的比例；Q是调整后限制性股票的回购数量。
首次授予限制性股票回购后的调整：469.10×（1＋0.45)=680.1950万股
限制性股票回购数量调整后：51.449×（1＋0.45)=74.6014万股(个量不足1股时四舍五入取整计算)
(3)回购价格和定价依据
2021年公司年度股权分配方案为：以公司总股本350000000股扣除回购专户股份数为基础，每10股发现金股利2.00元（含税），资本公积金每10股增加4.5股。
公司应调整限制性股票激励计划的回购价格，具体情况如下：
调整回购价格的方法
1、资本公积转为股本，股票红利分配，股票拆除细节
P＝P0÷(1＋n)
其中：P 调整后限制性股票的回购价格；P0 限制性股票在调整前的授予价格；n 将股本转换为每股公积金，分配股票红利和股票拆除的比例（即每股股票转换、股票交付或股票拆除后增加的股票数量）
2、派息 P＝P0-V
其中：P是调整后限制性股票的回购价格；P0是调整前限制性股票的授予价格；V是每股的股息金额。股息调整后，P仍必须大于1。
限制性股票回购价格调整后首次授予:(3-0.2)÷(1+0.45)≈1.931元/股
限制性股票回购价格调整后预留:(3-0.2)÷(1+0.45)≈1.931元/股
2022年年度权益分配后，本次调整情况：
根据公司《关于回购注销部分限制性股票的公告》(公告号:2023-009)“如果公司在实施回购注销限制性股票之前先实施2022年度权益分配计划，公司董事会将根据《2021年限制性股票激励计划(草案)》授权。董事会同意授权公司管理层根据规定的回购价格和回购数量调整限制性股票的回购价格和回购数量，并及时公告。”
2022年年度股权分配方案为:以公司总股本507、5000、000股为基础，每10股向全体股东发放现金股利1.50元(含税)，共发放现金76、125、000.00元，不发放红股，不增加公积金股本。
调整后的首次授予限制性股票回购价格：1.931-0.15=1.781元/股
限制性股票回购价格调整后预留:1.931元-0.15=1.781元/股
综上所述，本次调整后，公司首次授予部分限制性股票1.781元/股回购680.1950万股，预留1.781元/股回购74.6014万股授予部分限制性股票。本次回购注销限制性股票的资金总额为13、442、923.99 元，回购资金为自有资金。
4.调整限制性股票回购价格和回购金额对公司的影响
董事会同意授权公司管理层根据草案规定的回购价格调整方法相应调整回购价格，不会对公司的财务状况和经营业绩产生重大影响，也不会影响公司管理团队的勤奋和尽职调整。公司管理团队将继续认真履行职责，努力为股东创造价值。
特此公告。
浙江乔治白服装有限公司
董事会
2023年6月8日
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