地产频道
党建引领青年发展 象屿地产集团探索人才“引育留用”生态圈
在厦门这座充满活力的滨海城市中，象屿地产集团旗下的象屿商发党支部积极探索城市与青年“双向奔赴”的新路径。围绕“城市对青年更友好，青年在城市更有为”的发展理念，象屿商发通过党建赋能，组建三支先锋队伍，从安居、融入到成长，构建起服务青年、吸引人才的全链条服务体系，为城市高质量发展注入青春动能。
马垅社区阳光公寓
担当“攻坚克难先锋”，托举青年“安居梦”
走进厦门马垅社区，一座现代化青年公寓楼格外引人注目。很难想象，这里曾是一处闲置十年的“沉睡资产”。
“青年安，则城市安；青年稳，则发展稳。解决青年住房难题，是留住人才的第一步。”象屿商发党支部书记郑毅龙道出了变革背后的初心。2019年，面对马垅社区阳光公寓长期闲置的历史难题，象屿商发创新性地提出“政府搭台、国企改造、村企筹房”的三方协作机制。
从方案设计到协调推进，党员干部深入一线，统筹平衡各方诉求，最终实现多方共赢——不仅为马垅社区集体增收2000万元，更让超1400套青年公寓拔地而起，成为来厦青年的“暖心巢”。
解决了“有房住”，象屿商发又将目光转向“住得好”。党员骨干将党建阵地延伸至业务一线，精准把握青年不断变化的居住需求，在社区配套、户型设计、物业服务等方面持续优化升级，“屿果”系列高品质服务式公寓应运而生。从“住有所居”到“住有优居”的提升，使屿果长租公寓团队荣获厦门市“五一先锋号”荣誉，也让更多青年在厦门找到了安心的落脚点。
前埔社区百人健步行活动
担当“合作共赢先锋”，厚植青年“城市情”
有了住所，如何让青年更快融入城市、热爱这座城市？象屿商发党支部的探索由此迈入第二阶段。支部创新实施“活动联办、阵地联建、服务联动”的近邻党建模式，与马垅、后埔、前埔等周边社区开展共建共享。
百人健步行活动让青年感受城市绿道之美，红色教育基地参观增强青年的历史认同，象棋文化进社区活动促进代际交流。党群文化空间内，读书分享会和红色电影展映定期举办，为青年搭建起交流互动的社交平台。
“在这里，我不仅找到了房子，更找到了归属感。”一位青年租客表示。屿果公寓先后入选湖里区人才公寓和“市级共享职工之家”，成为青年融入城市的重要纽带。
这种共建共享不仅面向租户，更辐射周边社区。支部坚持“党员带头，青年参与”，常态化开展洁净家园、文明宣传、敬老爱老等志愿服务，让青年在参与中增强“主人翁”意识，也让党支部因此荣获湖里区“双报到”优秀单位党组织称号。
“屿邻同行”政企党建工作室揭牌仪式
担当“守业创业先锋”，照亮青年“奋斗路”
住有所居、城市有归属感之后，青年的职业发展成为象屿商发党支部关注的第三个重点。
“青年的奋斗方向，就是我们的服务导向。”郑毅龙强调，“我们要让党建工作始终与青年成长同频共振，既为青年铺路搭桥，也让青年在奉献城市中实现人生价值，这才是‘双向奔赴’的深层意义。”
围绕这一理念，象屿商发党支部将业务触角延伸至人才服务、法治建设、两岸交流等多个领域。2022年，支部在厦门自贸中央商务区内推动落地“屿邻同行”政企党建工作室，联合厦门自贸委、厦门海关、厦门市商务局等部门开展政策宣讲和培训沙龙，促进企业交流合作，为青年创造更多稳定就业机会。
2024年，支部的服务再升级，积极对接上级主管部门，将屿果公寓（创新园店）打造为湖里区国际化人才驿站和人才住房保障工作示范点。通过联动厦门市欧美同学会湖里分会、湖里区侨联、海归之家等组织，开展能力跃升训练营、专场人才招聘会、主题沙龙等活动，驿站逐渐成为引育高层次创新创业人才、海归、侨青的特色平台。
随着服务内容的不断深化，象屿商发党支部正逐步从“青年居住空间”的提供者，转变为“青年成长生态”的构建者。从政策咨询到职业发展，从人才引进到文化交流，象屿商发以党建为纽带，持续搭建青年与城市之间的桥梁，不仅让青年在厦门找到归属与机遇，也为城市发展积蓄了源源不断的人才力量。象屿商发正以实际行动诠释新时代国企的责任与担当，书写城市与青年共成长的新篇章。
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